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Cité des métiers - Beroepenpunt
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Lundi - mardi – mercredi - vendredi :
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(vacances scolaires : 13:30 à 16:00)







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Documents  Evolution de carrière | records matching : 5

     

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- 123 p.
Call n° : CDM BP

Vous voulez changer d'emploi. Peut-être parce que vous estimez que vos talents ne sont pas suffisamment utilisés dans votre travail actuel. Ou parce que le travail que vous faites disparaît. Ou peut-être avez-vous besoin de quelque chose de nouveau? Quelle que soit la raison, vous voulez savoir quelles sont vos options sur le marché du travail et comment vous pouvez réaliser un changement de carrière éventuel.
Changer avec succès n’est pas facile et nécessite une approche approfondie. Dans ce livre pratique, vous commencerez donc immédiatement à cartographier et à décrire votre valeur ajoutée. Vous apprendrez à faire des choix et à inventorier vos valeurs et vos normes. Vous apprendrez comment traduire votre profil en opportunités et opportunités sur le marché du travail. Vous apprendrez également à gérer les pensées qui peuvent vous empêcher de définir les étapes que vous avez planifiées. Enfin, vous obtiendrez de nombreux conseils sur la mise en réseau efficace en ligne et hors ligne et sur la meilleure approche à adopter si vous souhaitez poser votre candidature à un poste vacant au sein ou en dehors de votre organisation.
Avec les étapes claires, les exercices perspicaces, les exemples éloquents et les conseils pratiques de ce livre, vous avez tout ce dont vous avez besoin pour trouver un autre travail qui correspond parfaitement à ce que vous avez à offrir!
Vous voulez changer d'emploi. Peut-être parce que vous estimez que vos talents ne sont pas suffisamment utilisés dans votre travail actuel. Ou parce que le travail que vous faites disparaît. Ou peut-être avez-vous besoin de quelque chose de nouveau? Quelle que soit la raison, vous voulez savoir quelles sont vos options sur le marché du travail et comment vous pouvez réaliser un changement de carrière éventuel.
Changer avec succès n’est pas ...

Carrière ; Changement de carrière ; Evolution de carrière ; Entreprises, Gestion des ressources humaines ; Orientation professionnelle

Plan de classement : A2 Orientation – Réorientation professionnelle

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- 233
Call n° : CDM BP

Vous cherchez à décrocher votre prochain emploi ? Alors il vous faut les bons outils, les bons codes et surtout : connaître la psychologie du recruteur ! Quelles sont ses attentes ? Que va-t-il chercher, observer ? Quels sont les éléments qui vont retenir ou détourner son attention dans une candidature ? Quels arguments vont faire la différence en entretien ? Ptisham Tazi, experte de l'accompagnement à la recherche d'emploi depuis plus de dix ans vous guide avec précision, clarté et positivité dans vos projets.
Elle révèle dans ce livre de nombreuses stratégies et conseils éprouvés, allant du décryptage de l'offre d'emploi jusqu'à la phase post entretien d'embauche. Son objectif : que vous arriviez à vous démarquer et à convaincre ! Pour utiliser facilement et rapidement toutes ces astuces, des visuels très pratiques rythmeront votre lecture : exemples de CV, de lettres de motivation, analyse d'une offre d'emploi, exercices...
En bonus Vous profiterez d'une masterclass vidéo spéciale "confiance en soi" , élément indispensable pour révéler tout votre potentiel aux recruteurs !
Vous cherchez à décrocher votre prochain emploi ? Alors il vous faut les bons outils, les bons codes et surtout : connaître la psychologie du recruteur ! Quelles sont ses attentes ? Que va-t-il chercher, observer ? Quels sont les éléments qui vont retenir ou détourner son attention dans une candidature ? Quels arguments vont faire la différence en entretien ? Ptisham Tazi, experte de l'accompagnement à la recherche d'emploi depuis plus de dix ...

Emploi ; Carrière ; Evolution de carrière ; Psychologie ; Recherche d'emploi

Plan de classement : B5 Recherche d'emploi (généralités)

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- 136 p.
Call n° : CDM BP

Près de 50 % des actifs souhaitent changer de métier par lassitude, envie d'évolution ou pour vivre de leur rêve. Mais beaucoup échouent ou hésitent à se lancer, principalement par peur : peur de ne pas réussir, de ne pas savoir comment faire... Alors, comment affronter le risque que représente un changement de carrière et sauter le pas ? Ce guide pratique vous livrera tous les secrets d'une reconversion professionnelle réussie grâce à une méthode concrète qui vous permettra de structurer votre réflexion pour mener à bien votre projet.
Etape par étape : - faites le point sur votre situation personnelle et professionnelle ; - explorez le champ des possibles pour envisager toutes les pistes ; - mettez en oeuvre votre plan d'action ; - trouvez votre place sur le marché de l'emploi. Fruit de 10 ans d'expérience dans l'accompagnement de la reconversion et enrichi d'avis d'experts, de témoignages et d'exemples concrets, cet ouvrage deviendra votre compagnon tout au long de votre reconversion professionnelle !
Près de 50 % des actifs souhaitent changer de métier par lassitude, envie d'évolution ou pour vivre de leur rêve. Mais beaucoup échouent ou hésitent à se lancer, principalement par peur : peur de ne pas réussir, de ne pas savoir comment faire... Alors, comment affronter le risque que représente un changement de carrière et sauter le pas ? Ce guide pratique vous livrera tous les secrets d'une reconversion professionnelle réussie grâce à une ...

Reconversion professionnelle ; Carrière ; Evolution de carrière ; Metier

Plan de classement : A2 Orientation – Réorientation professionnelle

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- 139 p.
Call n° : RH

Démissions en chaîne, refus des bullshit jobs, méfiance vis-à-vis des grandes entreprises, préférence pour le télétravail, réhabilitation des activités manuelles, réorientations en milieu de carrière : les questionnements sur le sens du travail n’ont jamais été aussi nombreux. La pandémie a provoqué un débat sur les travailleurs « essentiels », qui sont pourtant moins payés et considérés que les « premiers de cordée ». Quant à la crise écologique, elle impose de réorienter nos emplois. À l’heure où le management par les chiffres a envahi le secteur privé comme la fonction publique, il est crucial de s’interroger sur le contenu et la finalité de nos activités professionnelles. Il fut un temps où l’on cherchait avant tout à occuper un emploi. Aujourd’hui, il se pourrait bien que la priorité soit donnée au sens du travail. C’est là que se produit actuellement une révolution, guidée par les nouvelles exigences sociales et les défis écologiques.
Démissions en chaîne, refus des bullshit jobs, méfiance vis-à-vis des grandes entreprises, préférence pour le télétravail, réhabilitation des activités manuelles, réorientations en milieu de carrière : les questionnements sur le sens du travail n’ont jamais été aussi nombreux. La pandémie a provoqué un débat sur les travailleurs « essentiels », qui sont pourtant moins payés et considérés que les « premiers de cordée ». Quant à la crise ...

Travail ; Entreprise ; Carrière ; Evolution de carrière ; Société

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