Documents Entretien de recrutement 24 résultats

Des conseils à toutes les étapes de votre recherche d'emploi. Ce guide vous accompagne dans votre recherche d'emploi du début jusqu'à la fin, quels que soient votre profil et votre situation.
Avant même la rédaction du CV, il vous aide à préparer votre candidature (faire un bilan de compétences, établir un projet professionnel, maîtriser sa " e-réputation " ou identité numérique, etc.). Vous découvrez ensuite comment créer un CV en adéquation avec votre profil, les règles pour une lettre de motivation percutante et coordonnée à votre CV, les différences à prendre en considération selon que vous répondez à une annonce, postulez en candidat libre ou remettez votre CV dans le cadre d'un salon.
Ce livre offre une large place à Internet, aujourd'hui incontournable dans la recherche d'emploi. Il présente notamment les réseaux professionnels comme LinkedIn ou Viadeo qui jouent un rôle majeur. Vous découvrirez comment les recruteurs utilisent ces réseaux et les techniques pour optimiser votre propre référencement et être rapidement repéré. Internet est également le plus grand annonceur en termes d'offres d'emploi.
Enfin, ce guide vous prépare à un moment charnière : l'entretien d'embauche. Qu'il se déroule en face-à-face, par téléphone ou par visioconférence, vous aurez les clefs pour bien vous préparer : gérer son stress, maîtriser le langage non verbal, savoir réagir à des questions pièges ou indiscrètes...
L'ensemble des thèmes abordés dans cet ouvrage (CV, lettre, entretien) est illustré par des exemples décryptés par des recruteurs professionnels (DRH, cabinet de recrutement) et non professionnels (patron de PME, opérationnels,etc.). Vous comprendrez alors leurs fonctionnements et leurs attentes et serez préparés à chaque étape.

Candidature spontanée, en réponse à une offre, pour un emploi ou un stage, cet ouvrage vous donne toutes les étapes à suivre pour rédiger une lettre de motivation pertinente et convaincante en langue anglaise.

- La première partie fournit les conseils indispensables pour rédiger.

- La seconde partie propose des exemples concrets de lettre, à travers quatre cas de figure différents : sans diplôme ou sans expérience, profil adapté ou atypique.

Etudiant, salarié ou même en recherche d'emploi, ce livre est fait pour vous qui souhaitez rédiger une lettre de motivation parfaite.

Vous voulez obtenir le poste de vos rêves ? Vous allez découvrir vos nombreux talents... et apprendre à les exprimer au cours de l'entretien d'embauche !
Difficulté à "se vendre", panique face à la question piège ou incapacité à se faire expliquer la nature réelle du poste, les écueils de l'entretien d'embauche sont nombreux. C'est qu'un entretien d'embauche ne s'improvise pas : il est primordial de se préparer avec méthode, et d'adopter les bonnes attitudes. Le Guide du Super candidat propose ainsi :
Une méthode complète, étape par étape : le recrutement équitable
Des outils et des modèles clés en main pour mettre en avant ses atouts, préparer ses entretiens d'embauche, réussir l'entretien téléphonique puis en face-à-face, et gérer le post-entretien
Des conseils de professionnels pour se mettre en valeur, maîtriser ses émotions, se préparer aux tests, comprendre les motivations du recruteur, poser les bonnes questions, négocier sa rémunération, etc.
100 dessins et bandes dessinées avec 8 personnages qui permettent des mises en situation ludiques et parlantes
Des autodiagnostics pour détecter ses forces et ses faiblesses

Conçu par des spécialistes reconnus du recrutement, ce guide de référence propose une méthode complète et efficace de recherche d'emploi pensée autour des axes suivants : le CV et ses règles de composition, la lettre et l'e-mail et leurs principes de rédaction, les outils du Web et leur utilisation, les candidatures à l'étranger à l'aide de CV adaptés. Il consacre en outre une partie détaillée à l'entretien d'embauche, étape aussi délicate que décisive.

En phase avec les pratiques actuelles de recherche d'emploi, illustrée d'exemples variés, de nombreux modèles et études de cas, cette nouvelle édition dispense les meilleurs conseils pour :

faire de la lettre et de l'e-mail d'accompagnement les tremplins du CV ;
savoir utiliser efficacement Internet et les réseaux sociaux pour gagner en efficacité ;
maîtriser les particularités des CV étrangers ;
se préparer méthodiquement aux différents types d'entretien (par téléphone, vidéo, en langue étrangère) ;
aborder la négociation de salaire dans de bonnes conditions ; anticiper les questions les plus souvent posées par les recruteurs.

A une époque où la numérisation occupe une place croissante dans tous les domaines, la lettre de motivation reste un élément clé de la recherche d'emploi. Indissociable du CV, cette lettre se doit d'être non pas standardisée, mais bien le résultat d'une réelle réflexion sur l'entreprise et le poste convoités, ainsi que sur ses propres aspirations professionnelles et l'orientation que l'on veut donner à sa carrière.
Cet ouvrage se veut un outil pratique, riche de conseils et d'exemples de lettres analysés et commentés pour aider chaque candidat à rédiger celle qui lui permettra de se distinguer des autres et de décrocher le précieux sésame qu'est l'entretien.

Arrivé au jour J, partez gagnant en suivant un entrainement méthodique et intensif grâce aux plus de 600 tests réunis dans cet ouvrage. Vous vous préparerez ainsi aux différents types de tests que vous pourrez rencontrer dans vos recherches d'emploi : tests d'aptitudes verbales et numériques ; tests psychotechniques ; tests de culture d'entreprise ; tests de personnalité. L e + : Chaque test est corrigé et commenté pour permettre au lecteur d'en comprendre la logique.

Réussir un entretien professionnel nécessite de maîtriser son stress, mettre en valeur ses qualités, affirmer sa motivation et sa personnalité, avoir confiance en soi, se surpasser pour convaincre... Et pour mettre tous les atouts de votre côté, vous devez préparer votre entretien afin de répondre aux attentes de vos (futurs) employeurs et connaître les critères d'évaluation qu'ils retiennent pour vous recruter ou vous faire évoluer. Ce livre constitue un véritable guide de préparation aux entretiens professionnels. Et plutôt que d'énoncer une liste de conseils, l'auteur choisit de vous présenter de nombreuses expériences vécues, tant par des candidats, que par des responsables ou recruteurs. Entre les bons comportements à adopter, les pièges à éviter et les erreurs à ne pas commettre, vous disposerez des outils nécessaires pour maîtriser votre stress, développer votre confiance et mettre en valeur votre personnalité. Alors, quel que soit votre entretien, recrutement, évaluation, mobilité interne... mobilisez toutes vos ressources pour convaincre et réussir !

Les entretiens d'embauche sont souvent des moments déstabilisants et difficiles à vivre pour les candidats. Ce livre a pour objectif de bien vous y préparer, ce qui est la seule façon de les réussir. Il vous propose en premier lieu de faire votre bilan personnel et professionnel à travers l'exploration de votre personnalité, de vos valeurs et de vos compétences (savoir, savoir-faire, savoir être). Ce point sur vous-même et votre projet est indispensable pour pouvoir ensuite vous "vendre" auprès des recruteurs. Vous trouverez également de nombreuses informations sur les différents types d'entretiens (individuels, en groupe, par téléphone...) et leurs particularités. Les questions les plus fréquentes sont étudiées une à une et accompagnées de précieux conseils pour y répondre au mieux, sans stress ni impairs. Les anecdotes et témoignages que vous découvrirez tout au long de l'ouvrage sont le fruit de diverses expériences de candidats, recruteurs, conseils en carrière et formateurs en recherche d'emploi.