En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation d'un simple cookie d'identification. Aucune autre exploitation n'est faite de ce cookie. OK

Documents Travail 29 résultats

Filtrer
Sélectionner : Tous / Aucun
Q
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 352 p.
Cote : CDM BP

121 outils pour développer le collaboratif - Animer l'intelligence collective dans vos réunions, ateliers, séminaires de Jean-Christophe Messina - Éditeur Eyrolles - Livraison gratuite à 0,01€ dès 35€ d'achat - Librairie Decitre votre prochain livre est là

Intelligence ; Travail ; Développement personnel ; Sociologie du travail

Plan de classement : B3 Développement professionnel et bien-être au travail

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 347 p.
Cote : CDM BP

3 nouveaux voyages, 3 réflexions sur le travail, 3 histoires d'humains qui rêvent d'un monde meilleur...

Quelle est la place du travail dans notre vie ?

Du cadre supérieur qui laisse tout tomber pour donner du sens à sa vie, aux livreurs pris au piège d'une grande entreprise, des victimes du système à ceux qui se battent pour le changer, Fabien Toulmé est allé à la rencontre de celles et ceux qui œuvrent autour de nous.

États-Unis, Corée, Comores... partez à la découverte de notre monde avec l'auteur de "L'odyssée d'Hakim" et de "Ce n'est pas toi que j'attendais" !
3 nouveaux voyages, 3 réflexions sur le travail, 3 histoires d'humains qui rêvent d'un monde meilleur...

Quelle est la place du travail dans notre vie ?

Du cadre supérieur qui laisse tout tomber pour donner du sens à sa vie, aux livreurs pris au piège d'une grande entreprise, des victimes du système à ceux qui se battent pour le changer, Fabien Toulmé est allé à la rencontre de celles et ceux qui œuvrent autour de nous.

États-Unis, Corée, ...

Travail ; Psychologie du travail ; Sociologie du travail ; Environnement

Plan de classement : B0 Travailler (généralités)

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
V

vol. 0 - 461 p.
Cote : BF Carrefour

Quels sont les enjeux psychiques du travail ? Quels rapports souffrance et plaisir y entretiennent-ils ? En quoi la vie personnelle ou la sexualité s'en trouvent-elles influencées ? Jusqu'à quel point sommes-nous les héritiers du rapport subjectif au travail de nos parents ? Que transmettons-nous à nos enfants ?
Introduction à la psychodynamique du travail, ce livre fait l'histoire de cette discipline nouvelle et en présente les principaux concepts. Il constitue un outil essentiel pour les psychologues, les psychiatres, les médecins du travail et les travailleurs sociaux, mais aussi pour les syndicalistes, les formateurs ou les consultants en entreprise.
Quels sont les enjeux psychiques du travail ? Quels rapports souffrance et plaisir y entretiennent-ils ? En quoi la vie personnelle ou la sexualité s'en trouvent-elles influencées ? Jusqu'à quel point sommes-nous les héritiers du rapport subjectif au travail de nos parents ? Que transmettons-nous à nos enfants ?
Introduction à la psychodynamique du travail, ce livre fait l'histoire de cette discipline nouvelle et en présente les principaux ...

Psychologie ; Travail ; Stress

Plan de classement : B3 Développement professionnel et bien-être au travail

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 103 p.
Cote : CDM BP

Avec cet ouvrage et ses conseils judicieux, faites de votre parcours de recherche d'emploi un véritable projet en déjouant les habituels chausse-trapes. L'expérience de l'auteur, citoyenne du monde, lui a permis de développer une pensée positive et de la décliner dans des conseils inédits. Elle livre ici ses astuces pour optimiser vos recherches. Ce livre poursuit deux objectifs majeurs : - vous donner les outils et exemples pour maximiser vos chances de réussite ; - vous rappeler en leitmotiv votre valeur ajoutée, et vous apprendre à valoriser vos actions, votre savoir-faire au cours de votre recherche, quel que soit le résultat du moment, pour finalement décrocher le job qui vous correspond. Véritable outil de travail avec des illustrations claires et concrètes, cet ouvrage sera un vrai guide pour toute personne désireuse de trouver du travail en France ou dans un autre pays à tradition latine. Adoptez la pensée positive et construisez votre avenir !!
Avec cet ouvrage et ses conseils judicieux, faites de votre parcours de recherche d'emploi un véritable projet en déjouant les habituels chausse-trapes. L'expérience de l'auteur, citoyenne du monde, lui a permis de développer une pensée positive et de la décliner dans des conseils inédits. Elle livre ici ses astuces pour optimiser vos recherches. Ce livre poursuit deux objectifs majeurs : - vous donner les outils et exemples pour maximiser vos ...

Recherche d'emploi ; Chercheur d'emploi ; Marché du travail ; Travail

Plan de classement : B5 Recherche d'emploi (généralités)

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 199 p.
Cote : CDM BP

Goedgehumeurd en vol positieve verwachtingen op maandag naar het werk gaan, ontspannen met de collega's omgaan, succesverhalen schrijven en het gevoel hebben dat je meehelpt het verschil te maken – dat moet geen droom blijven.
Patrick Vergult begeleidt je aan de hand van tien kernvragen op een ontdekkingsreis naar jouw ‘waarom'. Ontdek waarom je werkelijk werkt. Dankzij onmiddellijk omzetbare, praktijkgerichte tips kan je vanaf vandaag al meer voldoening aan je werk beleven.
Je ervaart onder andere:
Welke drie fundamentele waarden voor jouw succes belangrijk zijn.
Welke drie geheimen je helpen om blijvend succes te oogsten.
Welke twee vaardigheden alle deuren voor je openen.
Hoe je jezelf (en anderen) kunt motiveren.
En veel meer!
Goedgehumeurd en vol positieve verwachtingen op maandag naar het werk gaan, ontspannen met de collega's omgaan, succesverhalen schrijven en het gevoel hebben dat je meehelpt het verschil te maken – dat moet geen droom blijven.
Patrick Vergult begeleidt je aan de hand van tien kernvragen op een ontdekkingsreis naar jouw ‘waarom'. Ontdek waarom je werkelijk werkt. Dankzij onmiddellijk omzetbare, praktijkgerichte tips kan je vanaf vandaag al meer ...

Travail ; B3 Développement professionnel et bien-être au travail ; Entreprise ; Travailleur ; Attitude des employés ; Psychologie du travail

Plan de classement : A2 Orientation – Réorientation professionnelle

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 335 p.
Cote : CDM BP

In ‘Bullshit jobs' stelt antropoloog en invloedrijk denker David Graeber dat een groot deel van ons werk zinloos moet zijn. Want dankzij de technologie kunnen we voor onze productiebehoefte met een vijftienurige werkweek toe, en toch maken we allemaal nog steeds volle dagen. Hij kreeg op een blog hierover duizenden reacties: over de hele wereld blijken veel mensen het fenomeen te kennen. Nota bene: een bullshit job is een baan waarvan de persoon zelf vindt dat het (deels) een onzinbaan is. Graeber beschrijft in dit boek het hoe en waarom van deze banen, die voortkomen uit het westerse kapitalisme maar er eigenlijk haaks op staan (ze lijken meer op de werkverschaffing in het voormalige Oostblok). Onzinbanen komen ook voort uit onze calvinistische overtuiging dat werkloos zijn slecht is. Graebers scherpe betoog is doorspekt met hilarische en tegelijk tragische voorbeelden en doet je met een andere blik kijken naar de rol van werk in onze samenleving.
In ‘Bullshit jobs' stelt antropoloog en invloedrijk denker David Graeber dat een groot deel van ons werk zinloos moet zijn. Want dankzij de technologie kunnen we voor onze productiebehoefte met een vijftienurige werkweek toe, en toch maken we allemaal nog steeds volle dagen. Hij kreeg op een blog hierover duizenden reacties: over de hele wereld blijken veel mensen het fenomeen te kennen. Nota bene: een bullshit job is een baan waarvan de persoon ...

Emploi ; Travail ; Employeur ; Travailleur ; Entreprise ; Conditions de travail ; Aménagement du temps de travail

Plan de classement : B1 Organisation du travail

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 190 p.
Cote : CDM-BP

Que faites-vous de manière compulsive - jusqu'à 150 fois par jour - qui peut vous aider à trouver un job ? Vous surfez sur les réseaux sociaux pour vous tenir au courant de l'actualité, partager vos dernières expériences, donner votre avis...
Les réseaux sociaux peuvent devenir un outil très efficace pour trouver le job de vos r^ves ! Tout esr une question de méthode et surtout d'attitude...facebook, twitter, linkedIn, viadeo,...vos meilleurs alliés.
Mais attention, il faut soigner votre image digitale. Pas question de poster n'imoirte quoi ou de vous afficher avec n'importe qui.
Ce guide vous donne les clés pour vous construire une e-reputation professionnelle et un profil attirant pour les recruteurs. Gonzague Gauthier vous donne ses conseils pour approcher un secteur, développoer votre connaissance d'une entreprise ou entrer en contact efficacement avec un recruteur.
Avec ses fiches pratiques, ses schémas et ses astuces efficaces, ce guide vous permet de progresser rapidement dans votre maîtrise de ces outils d'une puissance incroyable pour décrocher un job !
Que faites-vous de manière compulsive - jusqu'à 150 fois par jour - qui peut vous aider à trouver un job ? Vous surfez sur les réseaux sociaux pour vous tenir au courant de l'actualité, partager vos dernières expériences, donner votre avis...
Les réseaux sociaux peuvent devenir un outil très efficace pour trouver le job de vos r^ves ! Tout esr une question de méthode et surtout d'attitude...facebook, twitter, linkedIn, viadeo,...vos meilleurs ...

Recherche d'emploi ; Technologies de l'information et de la communication ; Informatique ; Réseau informatique ; Logiciel utilitaire ; Travail ; Travailleur ; TRAVAILLER ; Internet (information et communication)

Plan de classement : B5.3 Réseaux sociaux

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

vol. 0 - 264 p.
Cote : CDM - BP

Partout naissent de nouvelles formes de travail - indépendants, slashers, co-workers, start-uppers, makers, etc. -, souvent précaires, mais qui répondent à une aspiration profonde de la société. Multiforme, collaboratif, agile, individualisé, ce nouveau monde du travail vient remettre en cause le modèle du salariat. Pourtant, le travail en France repose aujourd'hui sur une inégalité majeure : 99 % du droit du travail concerne le salariat, et c'est le salariat qui permet l'accès au Graal de la protection sociale. Le statut d'indépendant constitue une aventure risquée, un basculement dans la précarité. Denis Pennel donne les clés pour comprendre et accompagner cette réinvention du travail, qui permettra de tirer le meilleur des évolutions de nos sociétés. Il propose également 25 réformes, afin de garder le meilleur du salariat et du statut indépendant.
Partout naissent de nouvelles formes de travail - indépendants, slashers, co-workers, start-uppers, makers, etc. -, souvent précaires, mais qui répondent à une aspiration profonde de la société. Multiforme, collaboratif, agile, individualisé, ce nouveau monde du travail vient remettre en cause le modèle du salariat. Pourtant, le travail en France repose aujourd'hui sur une inégalité majeure : 99 % du droit du travail concerne le salariat, et ...

Conditions de travail ; Mutations technologiques ; Travail ; Informatique ; Internet (information et communication)

Plan de classement : B1 Organisation du travail

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 243 p.
Cote : CDM - BP

À l'heure où nous vivons une mutation socio-économique profonde, jamais le travail n'a été autant adoré et abhorré à la fois. Tantôt, il fait sens quand on n'en a pas, par le sentiment de ne presque plus exister. Tantôt il fait non-sens si l'on en a un, par les absurdités qu'il fait vivre. Souvent décrit comme un lieu de frustration et de souffrance, il contribue pourtant à notre équilibre psychologique, voire à notre bonheur. Comment trouver par soi et pour soi du sens à son travail ? Pourquoi les salariés français alternent-ils entre des phases d'idéalisation et d'insatisfaction ? Vous-même, êtes-vous plutôt un travailleur "gâté", "damné", "comblé" ou "frustré" ? Fort des résultats des enquêtes qu'il mène sur le terrain - il accompagne au quotidien travailleurs et organisations dans leur quête de sens -, l'auteur pose son regard de psychologue nourri de philosophie et nous invite, en 10 chapitres-méditations sur le vécu professionnel, à changer de regard sur notre travail. Pierre-Éric Sutter, psychologue du travail, dirige depuis 2009 l'Observatoire de la vie au travail (OVAT), qui évalue par de grandes enquêtes nationales le vécu des salariés français. Il est aussi l'auteur d'Évitez le stress de vos salariés (Éditions d'Organisation, 2009) et de S'épanouir au travail, c'est possible ! (Ellipses, 2010).
À l'heure où nous vivons une mutation socio-économique profonde, jamais le travail n'a été autant adoré et abhorré à la fois. Tantôt, il fait sens quand on n'en a pas, par le sentiment de ne presque plus exister. Tantôt il fait non-sens si l'on en a un, par les absurdités qu'il fait vivre. Souvent décrit comme un lieu de frustration et de souffrance, il contribue pourtant à notre équilibre psychologique, voire à notre bonheur. Comment trouver ...

Conditions socioéconomiques ; Société ; Travail ; Travail, Emploi ; Psychologie du travail

Plan de classement : B3 Développement professionnel et bien-être au travail

... Lire [+]

Favoris
Déposez votre fichier ici pour le déplacer vers cet enregistrement.
y

- 127 p.
Cote : CDM - BP

Les conseillers d'orientation ne comptent plus le nombre de fois où ils entendent leurs clients leur dire :
«J'ai déjà vu plusieurs fois un c. o., mais ça n'a pas marché. Je suis trop un cas à part. »
« Les postes en entreprise me limitent dans mon potentiel. Je ne peux pas croire qu'on doit faire la même affaire toute sa vie. »
« Je ne me reconnais dans aucun milieu. On dirait que je ne suis pas né sur la bonne planète. »
Plusieurs personnes se sentent en dehors des normes du marché du travail. Il y en a tellement que c'est à se demander s'il n'y aurait pas plus d'extraterrestres que de terriens! C'est peut-être votre cas à vous aussi.
L'auteur, Mathieu Guénette, propose une approche structurée en six étapes en se référant au vécu de certains clients qui se disaient marginaux. Il suggère aussi des exercices innovants et différents des démarches classiques. Le tout illustré par sa compagne de vie, Annie Desrochers.
Préfacé par Jean-Thomas Jobin, humoriste extraterrestre, ce guide veut devenir le meilleur ami du lecteur afin que l'extraterrestre en lui trouve enfin sa place au travail!
Les conseillers d'orientation ne comptent plus le nombre de fois où ils entendent leurs clients leur dire :
«J'ai déjà vu plusieurs fois un c. o., mais ça n'a pas marché. Je suis trop un cas à part. »
« Les postes en entreprise me limitent dans mon potentiel. Je ne peux pas croire qu'on doit faire la même affaire toute sa vie. »
« Je ne me reconnais dans aucun milieu. On dirait que je ne suis pas né sur la bonne planète. »
Plusieurs personnes se ...

Travail ; Conseiller d'orientation ; Recherche d'emploi ; Service d'emploi ; Emploi

Plan de classement : A2 Orientation – Réorientation professionnelle

... Lire [+]

Favoris