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Dans la continuité de la première année de mise en œuvre de son Plan de gestion en 2018, les priorités de Bruxelles Formation pour l’année 2019 sont :
• L’ouverture de 21.334 places de formation, soit près de 4.500.000 millions d’heures de formation à destination des chercheurs d’emploi, dans ses pôles et chez ses partenaires ;
• La ventilation de l’offre en 20 domaines spécifiques pour les formations professionnalisantes, dont le Numérique, l’Horeca, les langues orientées métier et la Gestion, Management et administration sont le plus importants en termes de places ;
• Le développement de son Service Régie par l’adoption et la mise en œuvre de son Plan d’action 2019-2021 ;
• L’élaboration d’un Plan d’actions Entreprises par la clarification et l’augmentation de l’offre de services aux Entreprises : plus spécifiquement, Bruxelles Formation a pour visée d’atteindre 1.600 nouvelles FPIE ;
• Les Pôles Formation Emploi et le développement du pilier Formation et Validation des compétences dont est responsable Bruxelles Formation : Technicity, ICT, Transport et Logistique et le développement du futur PFE Construction ;
• La digitalisation progressive des services offerts.
Outre ces priorités, le Plan d’action 2019 présente les engagements annuels de Bruxelles Formation, son offre de services, par Pôles et par domaine de formation ainsi que ses collaborations avec les partenaires de l’emploi, de la formation et de l’enseignement et les ressources nécessaires à la gestion de son cœur de métier.